教师入编手续通常包括以下几个步骤：
考取教师证
这是教师入编的第一步，必须持有有效的教师证才能参加编制考试。
参加编制考试且通过
通过国家或地方有关部门组织的编制考试是入编的关键环节。
单位组织排队打分 （如适用）：
在编制名额充足且申请人数较少的情况下，单位可能会组织申请入编的教师进行排队打分。
填表与审核
通过上述环节后，申请人需要填写相关表格，并由单位人事部门进行统一审核和负责。
办理聘用手续
包括聘用合同的签订和编制入档等步骤，市教体局人事股和市人社局会参与审核和盖章。
工资手续办理
学校需要为新教师申报并录入工资信息，市人社局工资股会进行初审和复审。
职业健康检查
调入教师需要接受职业健康检查，并且检查结果需为“合格”才能入编。
相关证件和材料准备
根据不同情况，申请人需要准备如身份证、学历学位证书、报到证、就业推荐表、毕业生就业协议书、无犯罪记录证明等一系列相关材料和证件。
编制信息录入与审核
招聘主管部门完成招聘流程后，需要向编制管理办公室提出申请，录入编制系统，并提交相关材料。
建议：
具体流程可能因地区和单位而异，建议在办理入编手续前，先咨询当地教育主管部门或单位人事部门，获取最准确的信息和指导。
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